Die meisten Industrieunternehmen steuern ihren Vertrieb noch immer wie vor zehn Jahren. Mit Bauchgefühl, Excel-Listen und Reports ohne klare Entscheidungslogik. In volatilen Märkten führt das zu längeren Verkaufszyklen, verspäteten Reaktionen und schleichendem Margenverlust. Die kostenfreie Checkliste zeigt, wie Sie aus isolierten Vertriebszahlen eine klare Steuerungslogik machen. Sie erfahren: 1. Welche Kennzahlen wirklich entscheidungsrelevant sind und Steuerung ermöglichen. 2. Welche Frühwarnsignale Monate vor Auftragseinbrüchen sichtbar werden. 3. Sie als Geschäftsführer rechtzeitig gegensteuern, bevor Umsatz oder Auslastung kippen. 4. Wo Zeit, Budget und Fokus im Vertrieb verloren gehen. 5. Wie Sie Abschlussquoten steigern, ohne zusätzlichen Personalaufbau. Jetzt kostenfrei sichern und Verkaufszahlen präzise steuern. Klicken Sie einfach auf den Button.

Die 21-Punkte-Checkliste, um als produzierendes Unternehmen mit digitaler Messestrategie trotz Krisenzeiten 10–30 % Umsatzwachstum zu erzielen Messen gehören zu den wichtigsten, aber auch teuersten Umsatztreibern der Industrie. Trotzdem erzielen viele Unternehmen nicht annähernd die Ergebnisse, die möglich wären. Die Ursache liegt nicht im Messeauftritt, sondern im Prozess. Sie erfahren:

1. Wie Sie technische Entscheider schon vor der Messe gezielt vorwärmen, damit Ihr Stand für sie ein bewusster Anlaufpunkt wird.

2. Mit diesen 3 digitalen Hebeln sorgen Sie für mehr Gespräche mit investitionsbereiten Entscheidern.

3. Wie Sie nach der Messe warmes Interesse in klare Terminanfragen überführen und Verkaufszyklen kürzen. Jetzt kostenfrei sichern und Ihre nächste Messe zum Erfolg machen. Klicken Sie einfach auf den Button.

Warum Social Recruiting und Stellenbörsen bei schwierigen Stellen in der Industrie nicht mehr funktionieren. Seit 2017 unterstützen wir über 130 Familienunternehmen, Hidden Champions oder Weltmarktführer aus der Industriebranche im Recruiting. Jetzt haben wir die schwerwiegendsten Fehler im neuen Report zusammengefasst. Wer diese Fehler vermeidet, setzt sich automatisch von anderen Arbeitgebern ab und gewinnt damit die Aufmerksamkeit der Bewerber. Diese Fehler zu vermeiden, spart sehr viel Geld und ist sogar in wenigen Tagen oder Wochen einfach zu implementieren. Jetzt herunterladen.